AVIS DE MANIFESTATION D’INTERET POUR LE RECRUTEMENT D’UN CABINET POUR L’ETUDE SUR LA REFORME INSTITUTIONNELLE ET ORGANISATIONNELLE DE LA DIRECTION GENERALE DU BUDGET (DGB)
Catégorie : Services Domaine de l'appel d'offre : Administration & Gestion Structure : MEF Secteur d'activité de la structure : Administration publique Localité : OuagadougouAVIS A MANIFESTATION D’INTERET
MINISTERE DE L’ECONOMIE ET DES FINANCES
N°2025-0032/MEF/SG/DMP du 13/05/2025
Financement : Budget de l’Etat-exercice 2025
1. La présente sollicitation de manifestations d’intérêt fait suite au plan de passation des marchés publics du Ministère de l’Economie et des Finances.
2. Le Ministère de l’Economie et des Finances à travers la Direction Générale du Budget, a obtenu un financement au titre de l’exécution de son budget, exercice 2025 pour l’étude sur la réforme institutionnelle et organisationnelle de la Direction Générale du Budget (DGB).
3. Les services sont repartis selon les points suivants :
• Pour l’évaluation du Plan Stratégique (PS) 2020-2024, il s’agira d’évaluer :
- la pertinence du plan stratégique au regard des reformes et des moyens mis en œuvre ;
- la cohérence : dans quelle mesure l’intervention est bien coordonnée en interne et est en synergie avec d’autres actions ;
- l’efficacité : état de mise en œuvre du PS et niveau d’atteinte des indicateurs, des lettres de mission y relatives ;
- l’efficience : relation entre consommation budgétaire et délais écoulés ;
- la durabilité : dans quelle mesure actions/activités mises en œuvre contribuent au renforcement durable des capacités de la DGB et de ses partenaires ;
- l’impact : niveau d’atteinte des indicateurs de performance du PS.
• Pour l’élaboration du PS 2026-2030, il s’agira :
- de réaliser un diagnostic stratégique, institutionnel et organisationnel de la DGB ;
- de proposer la vision de la DGB ;
- de proposer les valeurs organisationnelles ;
- d’identifier les axes stratégiques et les réformes prioritaires à mettre en œuvre au cours des cinq (05) prochaines années ;
- de définir les résultats stratégiques et intermédiaires ainsi que les indicateurs de performance et les cibles sur la période du plan ;
- de définir un cadre de mesure de la performance de la mise en œuvre du plan ;
- d’identifier les risques majeurs et les mesures de mitigation ;
- de proposer un dispositif de suivi-évaluation du plan ;
- d’élaborer le premier plan d’action triennal de mise en œuvre du PS.
• Pour la proposition d’une réforme institutionnelle et organisationnelle de la DGB, il s’agira :
- d’analyser le fonctionnement actuel de la DGB afin d’en tirer les forces, les faiblesses, les insuffisances et les opportunités ;
- de proposer une réforme institutionnelle et organisationnelle de la DGB en lien avec les défis actuels.
4. La durée totale pour les services du titulaire ne doit pas excéder cent vingt (120) jours.
5. Les candidats intéressés sont invités à manifester leur intérêt pour la prestation des services décrits ci-dessus en fournissant Les informations indiquant qu’ils sont qualifiés pour exécuter les services.
6. Le présent avis à manifestation d’intérêt est soumis aux dispositions du décret N° 2024-1748/PRES/PM/MEF du 31 décembre 2024 portant procédures de passation, d’exécution et de règlement des marchés publics. Les candidats seront évalués sur la base des critères ci-après :
- le domaine des activités du candidat ;
- et le nombre d’années d’expérience ;
- les qualifications du candidat dans le domaine des prestations ;
- les références (pertinentes en rapport avec la présente mission durant les cinq (5) dernières années) du candidat concernant l’exécution de marchés analogues.
NB : joindre les copies des pages de garde et de signature des marchés, les attestations de bonne exécution ou les rapports de validation.
7. Il est demandé aux candidats de fournir ces informations montrant qu’ils sont qualifiés. Les candidats peuvent s’associer pour renforcer leurs compétences respectives.
8. Une liste de six (06) candidats présentant au mieux les aptitudes requises pour exécuter les prestations sera établie par l’Autorité contractante ; ces candidats présélectionnés seront ensuite invités à présenter leurs propositions techniques et financières et un candidat sera sélectionné selon la méthode « de sélection sur la base de la qualité technique et du montant de la proposition (sélection qualité - coût) ».
9. Les candidats intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires au sujet des documents de référence à l’adresse ci-dessous guichet de la Direction des Marches Publics (DMP) 03 BP 7012 Ouagadougou 03 téléphone 25-47-20-69 /64 91 35 51, sis au rez de chaussée de l’immeuble R+11 situé dans la Zone d’Activités Commerciales et Administratives (ZACA) et aux heures suivantes tous les jours ouvrables : de 7 heures 30 minutes à 15 heures 30 minutes.
L’ouverture des plis sera faite immédiatement en présence des Candidats qui souhaitent y assister.
En cas d’envoi par la poste ou autre mode de courrier, la Personne responsable des marchés ne peut être responsable de la non réception de l’offre transmise par le Candidat.
10. Les manifestations d’intérêt doivent être déposées à l’adresse ci-après guichet de la Direction des Marches Publics (DMP) 03 BP 7012 Ouagadougou 03 téléphone 25-47-20-69 /64 91 35 51, sis au rez de chaussée de l’immeuble R+11 situé dans la Zone d’Activités Commerciales et Administratives (ZACA) au plus tard le jeudi 26 juin 2025 à 09 heures 00 minute TU.
Président de la Commission d’attribution des marchés
Pour le Directeur des Marchés Publics et par intérim,
le Chef de Service des Machés de Fournitures et de Prestations Courantes
Sékougnien BAKO
Détails de l'offre
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